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Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.

Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.

Wir suchen einen 

Verkaufstrainer (m/w/d) B2B in der Region Hannover, Düsseldorf, Frankfurt

Herausforderungen für Mitmacher

  • Ihr Auftrag: die fachliche Unterstützung in der Telefonakquise und Neukundengewinnung sowie die Einarbeitung neuer Kollegen in der Telefonie und im Außendienst.
  • Neue Konzepte testen Sie zunächst selbst, bevor Sie diese in Workshops und Schulungen, vor Ort in unseren Standorten oder online, ans Team weitergeben.
  • Bei Bedarf führen Sie Trainings on the Job und Mitreisen durch
  • Als Coach, Motivator, Unterstützer, Ratgeber und Problemlöser bringen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen weiter voran.
  • Dabei zeigen Sie den Kolleginnen und Kollegen auch, wie Sie erfolgreich nach potenzialstarken Kunden recherchieren, Bedarfe identifizieren und mit jeder Menge Charme und Biss am Telefon und vor Ort neue Kunden gewinnen.

Das Besondere an Ihnen

  • Das A und O ist Ihr spürbarer Spaß am Verkaufen, am Überzeugen und am Begeistern.
  • Ihre Stärke: Ihnen fehlen nie die Worte! Sie sind schlagfertig, haben stets die treffenden Argumente parat und legen nach einem Nein erst so richtig los.
  • Sie haben bereits ein Team, im Telemarketing oder Direktvertrieb gecoacht? Das wäre top!
  • Zudem sind Sie fit in der Nutzung digitaler Medien und Social Media.
  • Als empathische Persönlichkeit erkennen Sie schnell Potenziale und entwickeln diese konsequent mit entsprechenden Maßnahmen.
  • Sie beherrschen idealerweise mehrere Sprachen, z.B. Französisch oder Polnisch - das erleichtert Ihnen den Zugang zu möglichen unterschiedlichsten internationalen Gesprächspartnern.
  • Nicht zu vergessen: Ihr Spaß am kreativen Mitgestalten der Vertriebsorganisation und am Entwickeln und Austesten neuer Konzepte.
  • Sie sehen: eine Position, die nicht nur viel Eigeninitiative und Organisationstalent erfordert, sondern vor allem das Talent, andere mitzureißen und für gemeinsame Ziele zu begeistern.
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