Wir suchen in Manching 
Auszubildende Kaufleute (m/w/d) für Büromanagement ab 1.9.2022


MEWA ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. MENSCHEN. WERTE. MEWA.

Herausforderungen für Mitmacher:

  • Kaufleute für Büromanagement sorgen in Unter-nehmen jeder Größe dafür, dass "der Laden läuft". Das heißt für Sie: Schon während Ihrer Ausbildung übernehmen Sie vielfältige kaufmännische und orga-nisatorische Tätigkeiten im Auftrag ihrer Vorgesetz-ten und Kunden.
  • Und da Ihr Einsatz in den verschiedenen Abteilun-gen und Unternehmensfunktionen gefragt ist, lernen Sie Ihre möglichen Einsatzfelder und Teams nach und nach kennen.
  • Bei MEWA werden Sie jeweils mehrere Monate in der Kundenbetreuung und in verschiedenen kauf-männscihen Steuerungsfunktionen eingesetzt. Dabei lernen Sie die Abläufe und Aufgaben genau kennen.
  • So sorgen Sie etwa in der Kundenbetreuung für höchste Zufriedenheit bei Ihren Gesprächspartnern auf Kundenseite. Sie nehmen telefonische Kunden-wünsche sowie -anfragen entgegen und erstellen Angebote und maßgeschneiderte Verträge.
  • Doch nicht nur in der Praxis erweitern Sie Ihren Erfahrungs- und Wissensschatz: Sie besuchen betriebsinterne Schulungen und natürlich die Berufs-schule in Pfaffenhofen.

Das Besondere an Ihnen:

  • Ob Sie mit einem guten Realschulabschluss oder Abitur zu uns kommen: Hauptsache, Sie arbeiten gerne im Team und sind kontaktfreudig.
  • Natürlich sollten Sie sich für die kaufmännischen und organisatorischen Abläufe in einem Unternehmen interessieren.
  • Kunden und Kollegen werden vor allem Ihre freundliche, offene und selbstbewusste Art lieben.
  • Klar, dass Sie gerne am PC arbeiten und sich vorstellen können, dass Ihnen die Arbeit im Büro Spaß macht.
  • Wenn Sie sich jetzt noch gut in Wort und Schrift auf Deutsch ausdrücken können, sowie zuverlässig und ordentlich sind, möchten wir Sie kennenlernen.
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Langfristigkeit

Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, wertorientierten Familienunternehmen

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Vergütung

Tarifliche Bezahlung (INTEX) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld

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Personalentwicklung

Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildung

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Verpflegung

Kantine und kostenfreies Trinkwasser

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Zusatzleistungen

Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

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Mitarbeiterrabatte

Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen

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Parkplatz

kostenfreier Parkplatz

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Persönliche Betreuung

Regelmäßige Gespräche, feste Ansprechpartner und lang-fristige Planung der Stationen

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